Stepcheck im Betrieb
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Kontrolle ist gut, Compliance ist besser – so könnte die Grundhaltung lauten bei der Sensibilisierung Ihrer Mitarbeiter*innen in Bezug auf Risiken von Suchtmittelkonsum. Denn auch wenn betriebliche Suchtpräventionsprogramme auf Regeln,…
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Manchmal entsteht schon bei den ersten Kontakten mit Stellenbewerber*innen der Verdacht, diese könnten einen riskanten Umgang mit Suchtmitteln haben oder vielleicht sogar in einer Suchtbehandlung sein. Im Bewerbungsgespräch direkt danach…
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Beschäftigte mit einem riskanten Umgang mit Suchtmitteln fordern Betriebe heraus. Alkohol- und Suchtberatungsstellen begleiten betroffene Mitarbeiter*innen, bieten aber auch Coaching für Vorgesetzte an. Das nächste Online PräventionsCafé am 8. Oktober…